Resposta: o cálculo de suas verbas trabalhistas deverá ser feito observando a sua remuneração total, ou seja, o valor fixo acrescido da média das comissões percebidas. Deverá ser levado em consideração, também, o tempo de serviço. Com essas informações básicas, serão calculadas as verbas trabalhistas. Contudo, é necessário saber o que foi e o que não foi pago, para chegar ao valor devido. Assim, a melhor forma de fazer isso é por intermédio do seu sindicato. Se na localidade onde você mora não existe o sindicato da sua categoria profissional, você pode pedir auxílio a um contador ou a um advogado para elaborar esse cálculo.
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